一、招收工种    模板木工、钢筋工、抹灰工、瓷砖工。
二、招收条件
　　1.适应新加坡对于建筑技术工人的要求，一专多能者优先录用；
　　2.无工伤、违规、违纪和犯罪记录；
　　3.年龄：20～45岁（个别特殊工种年龄可适当放宽）；
　　4.身体健康，无乙肝、肺结核等传染病、无严重的慢性疾病史，并要在医疗机构取得健康证明；如隐瞒病情，入新后一旦查出被遣送回国，由雇员自己承担一切后果，且所缴纳费用一律不予退还。
合同期限
　　　合同雇佣期为两年。雇佣期满，雇主根据工作需要及雇员的工作表现，决定是否继续续佣而不需给予原因和补偿。雇员工作满2年后，在续佣期内享受30天的自费回国探亲假。
四、 出国综合费用
　　1．赴新考试申请费用：2000元；
　　2．出国管理费：15000元，其中10000元雇员在新工作期间没有发生违反雇佣合同的任何行为并圆满完成两年雇佣合同回国，雇员回国一个月内,将10000元人民币出国管理费退还给雇作为奖励；
　　3．其他费用：考试、培训费（约3000元人民币）、出国机票费、护照费等均由雇员个人负担；
五、 考试培训
　　1．青建新加坡济南考试培训中心地点